Redacción:/ La Universidad San Jorge ha recibido el sello de la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016 que reconoce su compromiso con la empleabilidad de sus alumnos. Este sello forma parte de la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016 que el Ministerio de Empleo y Seguridad Social ha elaborado para mejorar la empleabilidad de los jóvenes, aumentar la calidad y la estabilidad del empleo, promover la igualdad de oportunidades en el acceso al mercado laboral y fomentar el espíritu emprendedor.
Las iniciativas por los que han dado este reconocimiento a la USJ son: la orientación y acompañamiento de estudiantes y titulados destinada a asesorar a los jóvenes para acceder al mercado de trabajo, mejorar sus condiciones laborales o emprender; la formación profesional para el empleo; las estrategias de cooperación entre la empresa y la universidad a través del evento USJ Connecta y la firma de cátedras; el fomento del espíritu emprendedor y la innovación con la iniciativa USJ Grow; los programas de prácticas en empresas y su interés en que los alumnos tengan cuanto antes una primera experiencia profesional.
De este modo se reconoce la firme apuesta de la USJ por facilitar la inserción laboral de los jóvenes y mejorar su situación en el mercado de trabajo con acciones como los 1.480 convenios de cooperación educativa con empresas locales y nacionales de los que la universidad disfruta, las más de 1.500 prácticas y las 200 ofertas de empleo que los alumnos de grado y máster tuvieron a lo largo del curso 2014-15 y las tutorías individuales que durante el mismo curso el Servicio de Orientación Profesional y Empleo dio a más de 200 usuarios.
La Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016 incluye 15 medidas de impacto inmediato o “de choque”, con efectos a corto plazo para estimular la contratación y el emprendimiento y la mejora de educación y la formación y la intermediación de trabajo, y 85 medidas con efecto a medio-largo plazo que beneficiarán a más de un millón de jóvenes en estos cuatro años.
La Estrategia es el instrumento de impulso de estas medidas dirigidas a reducir el desempleo juvenil que se enmarca dentro del Programa Nacional de Reformas y es coherente con las recomendaciones e iniciativas que la Unión Europea ha puesto en marcha, en particular con los objetivos y planteamientos de la llamada “Garantía Juvenil” recientemente propuesta por la Comisión Europea.